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今天登錄東莞市社保查詢網進行社保查詢的網友們會發現，東莞市離退休人員基本養老金今年有所調整，企業職工平均養老金是2040元/月，農居民平均養老金將達到685元/月，調整增加的基本養老金隨4月的基本養老金一起發放。昨日舉行的市政府常務會議審議通過了上述決定。

此次調整對象為2012年12月31日前(含本日)已領取基本養老金的退休人員(含企業退休人員和村社區退休人員)。2013年1至6月首次領取基本養老金的退休人員，在核定首次領取基本養老金的月標準時，同樣按照新政策進行調整，調整增加額從首次領取基本養老金之月起發放。

此次調整按照普遍調整與適當傾斜相結合的原則，定額調整與定比調整相結合。

調整后，離退休人員的基本養老金一般包括兩部分。一是每人每月發放95元定額部分。二是2012年12月31日前已經領取基本養老金的人員，按本人2012年12月的基本養老金月標準的5%定比計算調整額。2013年1至6月首次領取基本養老金的人員，按本次首次領取基本養老金月標準的5%定比計算調整額。

目前，東莞農居民平均養老金為562。66元/月，以農居民平均養老金為例，此次調整的計算方法為，原農居民平均養老金562。66元/月+95元/月+562。66元/月×5%=685元/月。這相當于國家農民基礎養老金標準的12倍。

除了普遍調整外，新政策對特殊人群給予適當傾斜。

對具有高級職稱的企業退休科技人員，提高專項津貼標準，繼續單列發放，不納入基本養老金年度調整基數。正高級職稱專項津貼標準由700元/月提高到1000元/月，副高級職稱(高級技師)專項津貼標準由600元/月提高到800元/月。

2013年1月1日后首次領取基本養老金的具有高級職稱的企業退休科技人員(含2013年7月1日后首次領取基本養老金的高級職稱企業退休科技人員)，從首次領取基本養老金之月起，領取高級職稱專項津貼。對于普遍調整后養老保險待遇已經達到或超過事業單位同類人員退休待遇水平的，本次調整不再傾斜。

2013年6月30日前(含當日)年滿75周歲及以上的退休人員，每人發放一次性養老金720元，不列入基本養老金年度調整基數。

企業退休軍轉干部基本養老金經本次調整后仍未達到東莞調整后的企業退休人員月人均基本養老金水平的，按企業退休人員月人均基本養老金水平計發。

此次調整增加的基本養老金將隨退休人員2013年4月的基本養老金一起發放。

東莞市社保查詢：社會養老金查詢網址是什么？

東莞市社會養老金查詢

東莞市社保查詢：社會養老金怎么計算？

1、1998年7月1日后參加基本養老保險的參保人，基本養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金組成。

（1）基礎養老金月標準為：

基礎養老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限(含視同繳費年限)×1%

參保人指數化月平均繳費工資低于全省上年度在崗職工月平均工資的60%的，基礎養老金月標準為：

基礎養老金=(全省上年度在崗職工月平均工資×a+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限(含視同繳費年限)×1%

a=本人平均繳費指數÷0.6，今后可隨我省區域經濟發展情況進行適當調整。

（2）個人賬戶養老金月標準為：
以本人首次領取基本養老金時個人賬戶儲存額除以計發月數，計發月數按國發〔2005〕38號文的規定執行

2、具有視同繳費權益并建立了視同繳費賬戶的下列參保人，在計發基礎養老金和個人賬戶養老金的基礎上，再計發過渡性養老金：

（1）1998年6月30日前參加基本養老保險，2006年7月1日以后符合按月領取基本養老金條件的；

（2）1998年7月1日后參加基本養老保險，參保前具有按國家規定的視同繳費年限，2006年7月1日后符合按月領取基本養老金條件的。

3、首次領取的過渡性養老金月標準為：

（1）1998年6月30日前參加基本養老保險的，以首次領取基本養老金時本人視同繳費賬戶總額除120；

（2）1998年7月1日后參加基本養老保險，2006年6月30日前已具有按國家規定的視同繳費年限的，以本人視同繳費賬戶總額除以120；2006年7月1日后開始具有按國家規定的視同繳費年限的，以本人視同繳費賬戶總額除以個人賬戶計發月數。